Конкурсы на корпоратив летом. Несколько веселых конкурсов на природе для корпоратива. Экскурсия с мастер-классом
Практически каждая компания, независимо от своей численности и профессиональной направленности проводит корпоративы хотя бы несколько раз в год.
Основная цель данных мероприятий – поддержать персонал, сплотить его в единую команду, дать каждому работнику почувствовать свою необходимость и возможность пообщаться в нерабочей обстановке.
Для того чтобы корпоративный праздник запомнился надолго нужно его организовать не как обычные посиделки в ресторане, а придумать что-то оригинальное. Лучшее решение – выездной корпоратив на природе в Москве или за ее пределами.
Организация корпоративов на выезде – одно из приоритетных направлений деятельности праздничного агентства «Royal-Events». Специалисты нашей компании предоставляют услуги по организации и проведению корпоративных мероприятий на природе в любое время года, любого формата в пределах заложенного бюджета.
Мы предлагаем своим клиентам различные варианты, отвечающие их требованиям и пожеланиям и прикладываем максимальные усилия, чтобы корпоратив на природе был качественно реализован.
Когда проводить корпоратив на природе?
Вовсе необязательно проводить корпоративные торжества строго по праздникам.
Для проведения корпоратива не нужен особый повод, устроить праздник коллективу можно в то время, когда работоспособность работников снижается и необходимо их мобилизовать и мотивировать. Идеальный вариант – провести летний корпоратив на улице на свежем воздухе для тех кто работает в это прекрасное время года.
Корпоратив на природе – это отличная возможность организации качественного отдыха всего коллектива. Правильно спланированное мероприятие способствует мотивации и высокой работоспособности сотрудников.
Где провести корпоратив?
Агентство праздников «Royal-Events» готово помочь вам в организации выездного корпоративного мероприятия и предлагает вам лучшие площадки для отдыха и проведения увлекательных праздничных мероприятий:
- пейнтбол-клуб;
- загородные коттеджи, пансионаты и базы отдыха;
- теплоходы, яхты;
- отели Подмосковья;
- леса, поля и луга и др.
Летний корпоратив можно провести где угодно, хоть в лесу, хоть в поле, подойдёт любая площадка.
Для проведения корпоратива на природе зимой необходимо немного потрудится и уделить больше внимания организационным вопросам.
Предлагаемые нашей компанией загородные отели, пансионаты и базы отдыха обладают широкими возможностями для проведения различных мероприятий и летом и зимой.
Имея обширные территории с различными беседками, террасами и верандами, спортивными площадками, комфортабельные номера, отличные банкетные залы с хорошей кухней, они предоставляют всё необходимое для того, чтобы отлично провести время среди своих коллег и организовать отличный корпоратив в Подмосковье.
Организация светового, звукового и электрического сопровождения – обязательное условие, если выездной корпоратив проводится на улице на открытом воздухе, иначе праздник пройдет в тишине и без света. Также праздничное агентство «Royal-Events» предлагает услуги для такого рода мероприятий.
Варианты проведения корпоратива на природе
Корпоратив на природе может быть организован в форме:
- стилизованной тематической вечеринки;
- квеста;
- тренинга;
- конференции;
- спортивного турнира;
- корпоративного пикника;
- семинара и пр.
Компании, которые состоят в основном из молодых и энергичных людей, чаще выбирают активные развлечения, а солидные люди среднего возраста больше склонны к спокойному отдыху на природе, хотя изредка бывает и наоборот. Игры, конкурсы, викторины и спортивные состязания приятно разнообразят летний корпоратив и укрепят командный дух.
Развлекательная программа на корпоратив
Корпоратив на природе, как и любой другой праздник, не должен быть скучным. Для этого специалисты нашего агентства предложат оригинальную индивидуальную развлекательную программу, отражающую особенности коллектива и специфику работы.
Для корпоратива на улице на открытом воздухе будет достаточно небольшой шоу программы, включающей в себя различные конкурсы и выступления, в отличии от праздников, организованных в закрытых помещениях.
Обязательным условием является наличие опытного ведущего, который не даст никому скучать.
В качестве изюминки на выездной корпоратив праздничное агентство «Royal-Events» предлагает своим клиента различные мастер-классы. Они способны не только развлечь сотрудников и добавить оригинальности в проведение корпоративного мероприятия, но и научить чему-то новому и интересному.
Вы можете выбрать кулинарные, танцевальные мастер-классы, уроки живописи и многое другое.
Что входит в организацию выездного корпоратива?
Предоставляемые праздничным агентством «Royal-Events» услуги по организации и проведению корпоративных праздников включают в себя:
- трансфер до места проведения;
- звуковое, световое и электрическое сопровождение;
- предоставление летних и зимних шатров различной вместимости;
- организацию выездного ресторанного обслуживания, фуршета или банкета;
- праздничную шоу программу;
- спортивное оборудование и иной инвентарь и пр.
Корпоратив на свежем воздухе – это отличная возможность отдохнуть от повседневных рабочих забот и зарядиться положительной энергией для успешной работы.
Наши услуги и цены
Взяв на себя ответственность по организации корпоративного мероприятия на природе для вас, наши специалисты не используют стандартные варианты организации, а подходят индивидуально к каждому заказу и реализуют уникальные и оригинальные праздничные программы.
Лето – время отпусков, и работать в душном офисе не хочется никому. Расслабиться, отдохнуть, пообщаться в неформальной обстановке поможет корпоратив на природе. Как провести корпоратив на природе весело и с пользой? Самый простой способ – заказать организацию мероприятия специальным агентствам. Однако, если вы читаете эту статью, значит намерены обойтись своими силами. Прежде всего, надо собрать оргкомитет и распределить обязанности:
- кто отвечает за сбор денег;
- кто закупает продукты;
- кто будет готовить;
- кто займется транспортными вопросами;
- кто организует культурную программу.
Летний корпоратив – это не только поедание шашлыка. Как правило, пикник длится весь световой день, и времени для веселых конкурсов и соревнований более чем достаточно. Кроме футбола, бадминтона и волейбола (не забудьте соответствующий инвентарь!), где будут играть «мальчики против девочек» или отдел на отдел, можно организовать в лесу целый квест с поисками клада и казаками-разбойниками. Но лучше обо все по порядку, и начинать подготовку культурной программы надо со сценария корпоратива на природе.
Сценарий летнего корпоратива
Приезд и обустройство
Традиционный конкурс на лучшую находку проводится сразу же по прибытии на место. Что интересного можно найти в лесу:
- букет цветов – красиво;
- толстое полено для костра – ценная вещь;
- ягоды – вкусно;
- шишки – на память;
- удобная палка – уверенно идти по жизни.
Когда все трофеи собраны, объявляют победителя с вручением главного приза, за 2-е и 3-е место символические сувениры, а всем остальным участникам – заранее заготовленные фишки-медальки, которые учитываются при подведении итогов праздника.
Приветственное слово
Ведущий посвящает конкурс родной фирме и предлагает коллегам сочинить оду или тост в честь родного коллектива и предприятия. На протяжении всего праздника все желающие читают свои оды и произносят тосты, получая за них медальки. Лучших авторов выбирают зрители в конце конкурса. Их награждают призами.
Найди клад
После ознакомления с территорией можно устроить поиск призов. Можно закопать клад в землю или спрятать на территории – в машине, в каких-то вещах. На цветных картонках рисуют карту-схему поляны с указанием места, где спрятан клад. Карту надо разрезать на 10-12 частей и распределить на поляне, причем, прятать их необязательно. Достаточно прикрепить на ветку дерева или одежду участника. Одну часть получают кладоискатели с заданием собрать всю карту. Когда все (или большинство) частей-пазлов собраны, все идут искать приз. Чем больше усилий потратят на поиски, тем дороже будет победа. Нашедший забирает клад, остальным участникам – медальки.
Игра в крокодилов
Для речки Лимпопо понадобятся две веревки по 3 - 4 м каждая. Их протягивают на земле параллельно, на расстоянии 1,5м – 2 м друг от друга. Самого шустрого, лучше мужчину, назначают крокодилом, все остальные участники – исследователи. Отважные ученые переправляются через речку, стараясь не попасть в пасть крокодилу. Если крокодил зацепил исследователя, тот автоматически пополняет команду крокодилов и включается в охоту на «исследователей». Все крокодилы держатся за руки и из речки не выходят. Побеждает последний «исследователь», которого не поймали крокодилы. Он получает приз, остальные участники – медальки.
Конкурс «Скачки кенгуру»
Для развлечения используют те же две веревки и воздушные шары по количеству участников. Одной веревкой обозначают стартовую линию, другой – финишную. Участники выстраиваются на старте с зажатыми между коленями шарами. По команде ведущего кенгуру начинают прыгать с шариками к финишной черте. Если шарик падает, участник останавливается, поднимает шар, зажимает коленями и прыгает дальше, если он лопнул, кенгуру выбывает из игры. Выигрывает и получает приз тот, кто первым сделает круг, вернувшись опять на стартовую позицию целым и невредимым, остальным вручаются медальки.
Перерыв на фуршет
Ведущий корпоратива на природе объявляет перерыв и произносит тост: Есть 4 степени опьянения, каждый из которых назван в честь какого-то животного, которого напоминает человек в этом состоянии:
- степень – уровень павлина, ведь и человек вначале и высокомерен, как эта важная птица;
- степень – уровень обезьяны – человек раскован, шутит и куролесит – жизнь удалась!
- степень и все следующие – уровни свирепого льва и свиньи совсем не привлекательны.
Так выпьем же зато, чтобы как можно быстрее достичь второй стадии, и всегда там оставаться!
Викторина о шашлыках
За «столом» можно провести викторину, подогревающую аппетит. Самый эрудированный участник получит приз, остальные отвечающие – медальки.
Примерные вопросы для викторины
- Для каких стран шашлык является национальным блюдом? (Кавказ)
- Непременное условие приготовления вкусного шашлыка (дружная компания).
- Самая серьезная угроза, связанная с шашлыком («Шашлык из тебя сделаю»).
- Из какого фильма эта фраза: «Шашлык женских рук не терпит».
- Назовите загородную прогулку на выходных, на которой нередко делают шашлык (Пикник).
- Шашлык считают первым или вторым блюдом? (Единственным).
- Какой шашлык заканчивается быстрее – на длинных шампурах или коротких? (Вкусный).
- Где ел шашлык один из героев «Операции «Ы»»?
- Какое мясо лучше всего подходит для шашлыка? (Свежий, не размороженный свиной ошеек или баранья корейка).
- С каким напитком лучше всего сочетается шашлык? (Красное сухое вино).
Вторая часть конкурсной программы
Конкурс «Пантомима»
Игра командная. Сначала надо определиться с понятиями, которые будут загаданы. Это могут быть отдельные слова, сказки, фразы из песен, имена и образы известных людей, крылатые выражения. Смотрите фото кооператива на природе и вдохновляйтесь новыми идеями.
Как разновидность пантомимы можно провести игру по типу испорченного телефона. Участники выстраиваются в колонну, последний игрок поворачивается ко всем спиной и к нему подходит ведущий. Он показывает ему и зрителям карточку с написанным словом или фразой. Первый участник, увидев надпись, кивает и поворачивается к своему соседу, хлопая его по плечу. Без слов он объясняет ему информацию с карточки. Когда игра доходит до последнего участника, ведущий начинает опрос с конца. В итоге показывает всем правильный ответ и выдает медальки за участие.
Сказка о трех поросятах
Ведущий: «После такого напряженного для ума конкурса давайте покажем, что здесь собрались не только умные. Но и творческие люди. Для одноименного спектакля надо отобрать актеров на роли трех поросят. Спектакль для взрослых, но сначала – анекдот: Жили-были трое поросят – Наф-Наф, Нуф-Нуф и Ниф-Ниф. Но был в нашей сказке еще и четвертый, который никого не боялся, от волка не прятался и домики не строил. Он гулял по лесу и всех посылал. А звали его Нах-Нах. В сегодняшнем спектакле Наф-Наф – будет интеллектуалом, Нуф-Нуф – спортсменом, а Ниф-Ниф – личность, музыкально одаренная».
Участники кастинга распределяются по три человека на каждую роль. Для роли Нуф-Нуфа выбирают претендента, который прыгнет дальше всех или дольше всех сможет прыгать через скакалку. Для роли Ниф-Нифа участники соревнуются в игре на дудочке песенки «Нам не страшен серый волк». Для кандидатов на роль Наф-Нафа нужно придумать какой-то вопрос (достаточно сложный) и варианты ответов. Вот примеры таких вопросов:
Что означает французский кулинарный термин «гриллировать»:
- обжигать;
- жарить;
- запекать.
В сериале Агаты Кристи Эркюль Пуаро выразится о некоем блюде: «Как я могу их есть, если они такого разного размера?!». Что это:
- о перепелах;
- о шашлыках;
- о яйцах.
Конкурс «Красноречие»
Объявляется перерыв для новых тостов и после паузы на фуршет снова продолжается конкурсная программа. За столом можно провести конкурс «Красноречие». Ведущий объявляет тему, например, «корпоратив на природе – это…» и все по очереди дополняют разными понятиями: корпоратив на природе – летом, с шашлыками, поездка на природу. За каждый новый ответ – медалька, а приз выдается последнему участнику, который добавил не названное еще определение корпоратива.
«Меткий стрелок»
Для конкурса надо собрать побольше шишек. Участников разделить на команды, веревками обозначить две цели. Каждому стрелку выдают по три шишки. По очереди они стараются попасть в цель. За точное попадание игрок получает медальку. Команда – победительница получает сувениры – призы одного типа.
«Хромой пират»
Участвуют две пары игроков. Каждой паре связывают веревкой по одной ноге (левую у одного и правую – у другого). Определяется дистанция, которую должны пройти хромые пираты. Пара, приковылявшая первой, получает призы, остальные – медальки.
«Принеси-ка мне»
Все добровольцы делятся на три команды с одинаковым количеством участников. Капитанам вручаются списки вещей, которые команда должна собрать и принести через 5 минут. Вот примерный список:
- 10 копеек;
- расческа;
- камень;
- ремень от брюк;
- что-то мокрое;
- любую вещь желтого цвета;
- то, чем можно писать;
- цветок;
- кору дерева;
- ножик.
Команда, которая собрала список быстрее или точнее, получает призы одного типа, остальные участники – медальки.
Конкурс «Как мы провели корпоратив»
Все присутствующие разбиваются на несколько команд. Ведущий объявляет задание: написать рассказ «Как мы провели корпоратив на природе». Но описание должно быть сжатым, схематичным, без эпитетов. Потом команды по очереди называют друг другу слова - прилагательные, которые надо вставить в свой текст. Побеждает команда, у которой окажется самый остроумный рассказ. Победителям вручают призы, остальным – медальки.
Подводятся общие итоги программы конкурсов кооператива на природе. Три участника, набравшие максимальное количество медалек получают призы соответственно за первое, второе и третье место.
Можно приурочить к корпоративу вручение грамот, благодарностей, а также подарков тем коллегам, которые были ответственными за шашлыки, запеченную в углях рыбу, жаренную на вертеле индейку.
А в различные конкурсы на корпоратив.
Поле, речка, лес - вот те места, куда тянет городских жителей в праздничные и выходные дни. Там можно уединиться на берегу с удочкой, собирать луговые цветы и землянику, почитать книгу в уютном гамаке. На природе хорошо проводить время не только семьёй, но и целой группой или коллективом. Сегодня очень популярны мероприятия по сплочению коллектива, называют их тимбилдингами. В конце весны и летом их лучше всего проводить на природе. Хорошо организованный корпоратив способствует укреплению культуры межличностных отношений целой фирмы. Сценарий корпоратива на природе необходимо тщательно продумать или обратиться к специальным организациям, занимающимся проведением тимбилдингов.
Цели корпоративов
Иногда сотрудники могут проявить себя именно в неформальных условиях. Именно в играх на свежем воздухе повышается мотивация коллег. Во время корпоративов выявляются лидерские качества некоторых работников, открываются скрытые недочёты во взаимодействии коллег. Организация корпоративов имеет следующие ориентиры:
- сближение коллектива ;
- усиление корпоративного духа;
- приспосабливание новых сотрудников;
- обучение работать и действовать в команде;
- определение лучших качеств коллег;
- установление дружеских связей;
- демонстрация успешности компании на рынке;
- повышение мотивации работников;
- мотивировка чувства гордости за свою фирму и принадлежность к ней;
- демонстрация конкурентам высокого уровня компании;
- формирование корпоративной этики, фирменного стиля.
Проведение тимбилдингов
Лучший коллективный выход на природу - это хорошо организованный выезд. Многие специальные фирмы занимаются организацией подобных праздников. Если отсутствует желание и возможность к ним обращаться, то руководители решают сами взяться за организацию корпоратива. Для этого выбирается инициативная группа из числа сослуживцев (3-4 активных человека). В некоторых фирмах этим занимаются специальные менеджеры. Организационная группа проводит следующее:
- Подсчёт точного состава участников тимбилдинга.
- Выбор подходящего места. Организаторы сначала сами едут в эту округу, чтобы убедиться в безопасности, размерах, легкодоступности места.
- Составление меню. Чаще всего коллеги на природе предпочитают барбекю или шашлык.
- Подсчёт денежных средств для мероприятия. Сюда входит оплата проезда до места, покупка питания, призов для конкурсов.
- Разработка сценария и конкурсов корпоратива на природе.
После всех вышеперечисленных действий назначается дата проведения тимбилдинга, предварительно согласованная со всеми сослуживцами. Подобные выезды обычно устраиваются на выходные дни, так удобно большинству коллег.
Примерный сценарий корпоратива на природе (модный квест)
Что чаще всего делают, выезжая на природу? Жарят шашлык, поют караоке, под гитару, танцуют. Чтобы задействовать всех сотрудников, лучше придумать игры. Сценарий корпоратива на природе весной или летом может состоять из квеста. Сегодня многим полюбилось В чём заключается его суть? Весь коллектив делится на команды. Каждая из них должна выполнить подготовленные задания и разгадать загадки. Это приведёт лидирующую команду к заветной цели (может быть приз). Ведущий на корпоративе с квестом обязательно должен быть. Он задаёт тон всему мероприятию. Вот примерный план проведения квеста (сценарий проведения корпоратива):
- Целью всех команд будет маленький сундучок с призом. Его заранее прячут в тайное место (на поляне под листьями, под кустом или деревом). Замок сундучка закрывают ключом и прячут его совершенно в другом месте (могут закопать). Командам придётся пройти много испытаний и приключений, чтобы открыть заветный сундучок. Это что-то похожее на приключенческое телешоу "Форт Боярд".
- В каждой команде должно быть 4-6 участников. Каждому из них будет своё задание. Сначала они должны определиться с названием команды.
- Ведущий на корпоратив отводит команды к сундуку и сообщает им о том, что они должны выполнить задания для нахождения ключа от него.
- Как только команда выполнит одно задание, она должна справиться со следующим испытанием.
- Победит та компания, которая первой отыщет ключ. Она и заберёт приз.
Проходя испытания, коллеги могут посоревноваться в ловкости, смекалке, эрудиции. Главное, чтобы они объединяли коллектив. Вот примерные испытания для квеста:
- Сорвать на дереве табличку. Её вешают на дереве приблизительно на такую высоту, чтобы можно было достать, только став на плечи друга. На ней указывают следующее испытание.
- Участники берутся за руки и передают друг другу обруч. Руки при этом расцеплять нельзя. С помощью движений головой и шеей обруч перекидывается на голову следующего участника по кругу.
- Друзьям предлагается разгадать ребус с зашифровкой следующего испытания.
Таким образом, одна из команд первой найдёт заветный ключ. Такой сценарий корпоратива на природе позволяет коллегам проявлять эрудицию и фантазию. Квест может быть географическим (на знание географии), историческим или литературным.
"Подарок другу"
Сценарии корпоратива на природе могут быть различными. С чего, например, можно начать знакомство с поляной? Как обустроиться на новой территории? Чаще всего ведущий тимбилдинга вначале объявляет конкурс "Лучший подарок другу". Его нужно найти непосредственно на той местности, где участники остановились. Девушки предпочитают собрать и подарить оригинальные букетики. Многие проявляют сноровку и в качестве подарка преподносят грибы, пучок земляники, горсть черники или других ягод. Мужчинам самым нужным подарком на природе может быть охапка хвороста или полено. Памятными подарками могут стать необычные листья, шишки, ветки. Каждый участник должен аргументировать выбор того или иного предмета в качестве подарка. Здесь коллеги уже посоревнуются в остроумии. После вручения всех подарков обязательно выбирается победитель конкурса, который не остаётся без приза.
"Угадай пантомиму"
Сценарий корпоратива для взрослых будет интересным, если в него включить соревнование с пантомимой. В игре участвует две команды (все желающие). Каждая команда выбирает капитана. Игроки каждой команды загадывают какое-то понятие, а потом кто-то один с помощью жестов и мимики постарается его изобразить. Капитан команды выбирает изображающего игрока и намекает, из какой области данное понятие (посуда, фрукт, дерево). Команды по очереди стараются отгадать пантомиму. Выиграет та группа, которая отгадает больше немых сцен. За каждую верно отгаданную пантомиму можно вручать звёздочки, а в конце - приз.
Спортивные конкурсы
Настоящим атрибутом каждого корпоратива являются спортивные конкурсы. Они убирают стеснительность, придают азарта, без которого праздник не будет зажигательным. Вот какие конкурсы может включать в себя летний корпоратив:
- "Охотники за шарами". Для проведения этого состязания необходимо два десятка воздушных шариков. Две команды должны состоять из 5 человек каждая. Одна группа берёт шарики красного цвета, другая - синего. Игроки надувают шарики и привязывают их к ногам. Задача участников - охота за шариками противников. Их разрешается лопать только ногами. Побеждает команда, которая первой ликвидирует шары конкурентов.
- Стрельба из лука, метание дротиков. Эти соревнования выявляют самых метких. Дротики можно кидать поочерёдно - то левой, то правой рукой. Вариант можно усложнить и попробовать метнуть несколько дротиков вместе. Самому меткому конкурсанту полагается приз.
- Катание на байдарках, лодках, катамаранах.
- Различные эстафеты: в мешках, с вёдрами на ногах.
- "Полоса препятствий".
Конкурс на сочинение лучшего рассказа
Очень часто летом фирмы устраивают корпоратив на природе по поводу дня рождения (юбилея) компании. Если о том, как начать такое мероприятие, уже упоминалось в нашей статье, то следует упомянуть о возможном завершении этого праздника. Весь коллектив нужно разбить на группы по 4-5 человек. Каждая группа должна составить рассказ "Как мы отметили На выполнение задания выделяется 15 минут. Особенность этого конкурса в том, что вместо эпитетов (красочных прилагательных) в сочинении должны быть пропуски. Затем капитан отдаёт составленный рассказ, а команда-соперница должна вставить на место пропусков смешные прилагательные. Главное, чтобы эти описания не были обидными. Готовые рассказы зачитываются вслух и определяется обладатель самого оригинального и смешного сочинения. Победителя ждёт приз.
Сказка для корпоратива
Часто практикуется на корпоративах инсценирование оригинальных сказок на новый лад. Так можно сочинить сказку о всех работниках фирмы. Начальник может выступить в роли дядьки Черномора, у которого в подчинении энное количество богатырей. Каждый сотрудник компании может ассоциироваться с тем или иным сказочным героем. Особенностью сказки будет её направленность на то, чем занимается фирма. Если о каждом сотруднике сочинить забавный стишок в сказочной форме, то может получиться потешная история.
Молодёжь любит театр-экспромт с моментальными сказками, где нужно быстро переодеваться. Так, уже многим коллективам полюбилась сказка "Репка" на новый лад. Задача актёров - сделать сказку смешной и блеснуть остроумием. Так, например, Репка может произнести фразу: "Не трогайте меня, я ещё несовершеннолетняя!" Внучка может сказать: "Дедка, бабка, поторопитесь, я в бар спешу". Подобно этой можно поэкспериментировать с любой другой сказкой.
Особенности весенних корпоративов
В конце весны можно организовать настоящий праздник для коллектива на природе. Объектом для такого мероприятия может быть лесная поляна, парковая зона. Именно весной можно вооружиться футбольными или волейбольными мячами, бадминтоном. В мае как раз время для шикарного пикника! Возможно проведение не только подвижных, но и азартных игр. Желающих ждёт полюбившаяся многим игра "Мафия".
Коллективный отдых летом
Корпоратив на природе летом прекрасен. Отличие проведения летнего тимбилдинга от весеннего в том, что мероприятия можно проводить не только на суше, но и на воде. Прекрасным развлечением является верёвочный парк. Летний корпоратив предполагает выезд с палатками. Летом возможен корпоратив на берегу моря.
Лето - это прекрасно! Гостей ждут полянки, брёвнышки, пенёчки, беседки со скамейками, мангалы. Особенно популярным летом является живописный тимбилдинг для создания корпоративной картины маслом.
Роль ведущего
От ведущего во многом зависит успех будущего тимбилдинга. В больших городах очень много востребованных ведущих с опытом. Они виртуозно общаются с гостями и публикой. Очень важно умело организовать присутствующих для участия в и конкурсах. Опытный ведущий на корпоратив обязательно подберёт подход к каждому сотруднику. Он также учтёт все пожелания своих клиентов. Многие ведущие сами разрабатывают сценарий для корпоратива на природе, тем самым помогают руководству вдохновить работников на новые совместные идеи.
Где заказать корпоратив
Лучше всего доверить корпоратив на природе (сценарий, конкурсы) надёжным рукам профессионалов. Любой тимбилдинг с ними обречён на успех. Сегодня существует много организаций или центров по проведению корпоративных мероприятий. Эти люди не просто организовывают, они получают от этого удовольствие. Центры по корпоративам индивидуально походят к каждому заказчику. Они очень эффективно помогают сотрудникам посмотреть друг на друга с непривычной стороны. Где ещё, если не на корпоративах, набраться адреналина и сильных эмоций? В итоге проведение креативных мероприятий ведёт к созданию команды, работающей с точностью часов!
Довольно часто организацию корпоратива на природе доверяют профессионалам, но вполне можно обойтись и своими силами. Чтобы осуществить задумку, надо будет решить немало вопросов: выбрать место, где будет проходить корпоратив, найти необходимый инвентарь, закупить напитки и еду, организовать музыкальное сопровождение. Но, пожалуй, самое главное - это придумать и провести веселые конкурсы, игры, соревнования и викторины. Предлагаем некоторые варианты конкурсов для корпоратива на природе.
Конкурс на корпоратив на природе
"Водный спринт"
Этот конкурс прекрасно подходит для выездного корпоратива, если он проходит на берегу открытого водоема.
Соревнование состоит из нескольких этапов. Выбирается три участника, которые бегут, соревнуясь между собой, по щиколотку в воде. На втором этапе эти же люди бегут уже по колено в воде. Затем по пояс, и в завершении спринт проходит по грудь в воде (плыть при этом нельзя - только бежать). Победитель определяется по наименьшей сумме времени, затраченного на всех этапах.
Игра "Съедобное-несъедобное"
Эта игра из нашего детства вполне подойдет и для корпоративного праздника.
Ведущий становится перед выстроившимися в ряд или по кругу игроками. Он поочередно кидает игрокам мяч и при этом выкрикивает названия предметов, если это съедобный продукт, то игрок, которому кинули мяч, должен его поймать, если не съедобный, то отбить. Если игрок ошибется, то он должен выполнить какое-то заранее озвученное действие (спеть, станцевать). Победителем объявляется тот, кто ошибется меньшее количество раз.
Конкурс "Перейди болото"
Для этого конкурса участником необходимо разделиться на две команды. Перед ними расчищается площадка примерно 3-4 метра в длину и 2-3 в ширину - это "болото". Каждой команде выдается по два небольших картонных круга (чтобы в его пределы умещались обе ноги). Участники поочередно при помощи этих кругов должны перейти "болото", передвигая их с места на место и используя их в качестве "кочек". После того, как первый участник перейдет все поле, ведущий передает "кочки" следующему игроку команды. Выигрывает та команда, которая первой в полном составе перейдет болото.
Конкурс "Собери дождь"
В конкурсе принимают участие два-три человека. Ведущий встает в центр и из бутылки разбрызгивает в разные стороны вокруг себя воду - "дождь". Игроки в руках держат пластиковые стаканы и ими пытаются поймать капельки "дождя". Выигрывает тот участник, у которого будет в стаканчике больше всего воды.
Конкурс "Картошка"
Для проведения этого конкурса участники делятся на команды по 5-6 человек в каждой. Команды выстраиваются перед очерченной линией. На расстоянии нескольких метров от этой линии напротив каждой команды ставится пустое ведро. А около самой линии лежат емкости с картофелем. Участники каждой команды поочередно кидают картошку в ведро. Победителем объявляется команда, забросившая большее количество "снарядов" в цель.
Эстафеты
Для корпоративного праздника в качестве соревнований отлично подходят различные эстафеты, где участники команд на скорость должны пробежать (пропрыгать, проползти) определенную дистанцию и вернуться назад.
Варианты эстафет:
- "Попрыгунчики" . Соревнующиеся должны пропрыгать на одной ноге до столбика и таким же образом вернуться обратно. Чтобы задание было немного сложнее, можно проводить соревнование на пологом склоне, в этом случае участники будут прыгать туда - в горку, а обратно - с горки.
- "Лыжники" ("Аквалангисты") . Участники надевают лыжи и берут в руки палки (или надевают ласты и плавательные маски) и бегут до контрольной отметки. Там их ждет рогатка и "ядра", с помощью которых они должны лопнуть висящий на некотором расстоянии воздушный шарик. Если игрок промахивается, то должен добежать до шарика и лопнуть его при помощи зубов.
- "Свеча" . Каждой команде выдается свеча, которая зажигается перед началом забега. Участники должны пробежать с зажженной свечей до столбика, оббежать его и вернуться к команде, передав свечу следующему участнику. Если во время эстафеты у кого-то свеча гаснет, то он должен вернуться к команде, поджечь ее и снова пробежать дистанцию. Победит команда, первая закончившая эстафету.
Игроки разбиваются на пары. Участникам из каждой пары привязывают правую ногу одного к левой ноге другого. Таким образом пара на "трех ногах" должна пройти определенную дистанцию. Побеждает самая быстрая стреноженная пара.
Соревнование "Спина к спине"
Выбираются также несколько пар участников, которые встают спиной друг к другу и берутся за руки. По команде игроки должны дойти до отметки и вернуться обратно. При этом нельзя отрываться от спины партнера. Не всем удается сразу справиться с этим заданием, несмотря на его кажущуюся легкость. Одному игроку приходится тянуть на себя другого, а второму пятиться спиной, при этом синхронизируя шаги.
Конкурсы на корпоратив на природе летом Конкурс "Умелые ручки"
Проводится среди мужской половины коллектива. Участникам выдаются деревянные палки, концы которых заранее выкрашены красной краской. Также каждому мужчине дается кусок наждачной шкурки. С ее помощью участники должны стереть краску с палки. Первый чисто выполнивший задание объявляется победителем.
Конкурс "Своя ноша"
Участники разбиваются на пары: парень+девушка. Мужчина сажает девушку себе на спину, в руке у девушки стаканчик наполненный до краев водой. Задача игроков добежать с "ношей" до контрольной отметки и вернуться обратно, расплескав при этом как можно меньше воды.
Конкурс "Угадайка"
Ведущий называет на ухо участнику какого-нибудь известного персонажа (актера, певца, политика, спортсмена, героя фильма/книги), а он должен при помощи жестов его изобразить. Все остальные угадывают. Правильно угадавший становится сам на место показывающего.
Конкурс "Битва за шары"
Каждому участнику выдается надутый воздушный шар, канцелярская кнопка и пластиковая тарелочка. Шарик привязывается к поясу каждого игрока. После чего все выбегают на ограниченную площадку (величина площадки зависит от количества людей, участвующих в игре). Задача каждого игрока проткнуть кнопкой шарики других участников, при этом постараться уберечь свой шар, защищая его тарелкой. Игроки, чьи шары лопнули выбывают. Победитель - тот, кто сохранил свой шарик в целости.
Конкурс "Водные скакалки"
Два человека держат в руках за концы веревку (2-3 метра длиной). Участники конкурса поочередно подходят к веревке, которую начинают раскручивать в воздухе и совершают несколько прыжков через нее. При этом в руке участник держит стаканчик с водой. Выигрывает тот, у кого в стакане останется больше воды.
Довольно часто организацию корпоратива на природе доверяют профессионалам, но вполне можно обойтись и своими силами. Чтобы осуществить задумку, надо будет решить немало вопросов: выбрать место, где будет проходить корпоратив, найти необходимый инвентарь, закупить напитки и еду, организовать музыкальное сопровождение. Но, пожалуй, самое главное — это придумать и провести веселые конкурсы, игры, соревнования и викторины. Предлагаем некоторые варианты конкурсов для корпоратива на природе.
Конкурс на корпоратив на природе
«Водный спринт»
Этот конкурс прекрасно подходит для выездного корпоратива, если он проходит на берегу открытого водоема.
Соревнование состоит из нескольких этапов. Выбирается три участника, которые бегут, соревнуясь между собой, по щиколотку в воде. На втором этапе эти же люди бегут уже по колено в воде. Затем по пояс, и в завершении спринт проходит по грудь в воде (плыть при этом нельзя — только бежать). Победитель определяется по наименьшей сумме времени, затраченного на всех этапах.
Игра «Съедобное-несъедобное»
Эта игра из нашего детства вполне подойдет и для корпоративного праздника.
Ведущий становится перед выстроившимися в ряд или по кругу игроками. Он поочередно кидает игрокам мяч и при этом выкрикивает названия предметов, если это съедобный продукт, то игрок, которому кинули мяч, должен его поймать, если не съедобный, то отбить. Если игрок ошибется, то он должен выполнить какое-то заранее озвученное действие (спеть, станцевать). Победителем объявляется тот, кто ошибется меньшее количество раз.
Конкурс «Перейди болото»
Для этого конкурса участником необходимо разделиться на две команды. Перед ними расчищается площадка примерно 3-4 метра в длину и 2-3 в ширину — это «болото». Каждой команде выдается по два небольших картонных круга (чтобы в его пределы умещались обе ноги). Участники поочередно при помощи этих кругов должны перейти «болото», передвигая их с места на место и используя их в качестве «кочек». После того, как первый участник перейдет все поле, ведущий передает «кочки» следующему игроку команды. Выигрывает та команда, которая первой в полном составе перейдет болото.
Конкурс «Собери дождь»
В конкурсе принимают участие два-три человека. Ведущий встает в центр и из бутылки разбрызгивает в разные стороны вокруг себя воду — «дождь». Игроки в руках держат пластиковые стаканы и ими пытаются поймать капельки «дождя». Выигрывает тот участник, у которого будет в стаканчике больше всего воды.
Конкурс «Картошка»
Для проведения этого конкурса участники делятся на команды по 5-6 человек в каждой. Команды выстраиваются перед очерченной линией. На расстоянии нескольких метров от этой линии напротив каждой команды ставится пустое ведро. А около самой линии лежат емкости с картофелем. Участники каждой команды поочередно кидают картошку в ведро. Победителем объявляется команда, забросившая большее количество «снарядов» в цель.
Эстафеты
Для корпоративного в качестве соревнований отлично подходят различные эстафеты, где участники команд на скорость должны пробежать (пропрыгать, проползти) определенную дистанцию и вернуться назад.
Варианты эстафет:
- «Попрыгунчики» . Соревнующиеся должны пропрыгать на одной ноге до столбика и таким же образом вернуться обратно. Чтобы задание было немного сложнее, можно проводить соревнование на пологом склоне, в этом случае участники будут прыгать туда — в горку, а обратно — с горки.
- «Лыжники» («Аквалангисты») . Участники надевают лыжи и берут в руки палки (или надевают ласты и плавательные маски) и бегут до контрольной отметки. Там их ждет рогатка и «ядра», с помощью которых они должны лопнуть висящий на некотором расстоянии воздушный шарик. Если игрок промахивается, то должен добежать до шарика и лопнуть его при помощи зубов.
- «Свеча» . Каждой команде выдается свеча, которая зажигается перед началом забега. Участники должны пробежать с зажженной свечей до столбика, оббежать его и вернуться к команде, передав свечу следующему участнику. Если во время эстафеты у кого-то свеча гаснет, то он должен вернуться к команде, поджечь ее и снова пробежать дистанцию. Победит команда, первая закончившая эстафету.
Соревнование «Три ноги»
Игроки разбиваются на пары. Участникам из каждой пары привязывают правую ногу одного к левой ноге другого. Таким образом пара на «трех ногах» должна пройти определенную дистанцию. Побеждает самая быстрая стреноженная пара.
Соревнование «Спина к спине»
Выбираются также несколько пар участников, которые встают спиной друг к другу и берутся за руки. По команде игроки должны дойти до отметки и вернуться обратно. При этом нельзя отрываться от спины партнера. Не всем удается сразу справиться с этим заданием, несмотря на его кажущуюся легкость. Одному игроку приходится тянуть на себя другого, а второму пятиться спиной, при этом синхронизируя шаги.
Конкурсы на корпоратив на природе летом Конкурс «Умелые ручки»
Проводится среди мужской половины коллектива. Участникам выдаются деревянные палки, концы которых заранее выкрашены красной краской. Также каждому мужчине дается кусок наждачной шкурки. С ее помощью участники должны стереть краску с палки. Первый чисто выполнивший задание объявляется победителем.
Конкурс «Своя ноша»
Участники разбиваются на пары: парень+девушка. Мужчина сажает девушку себе на спину, в руке у девушки стаканчик наполненный до краев водой. Задача игроков добежать с «ношей» до контрольной отметки и вернуться обратно, расплескав при этом как можно меньше воды.
Конкурс «Угадайка»
Ведущий называет на ухо участнику какого-нибудь известного персонажа (актера, певца, политика, спортсмена, героя фильма/книги), а он должен при помощи жестов его изобразить. Все остальные угадывают. Правильно угадавший становится сам на место показывающего.
Конкурс «Битва за шары»
Каждому участнику выдается надутый воздушный шар, канцелярская кнопка и пластиковая тарелочка. Шарик привязывается к поясу каждого игрока. После чего все выбегают на ограниченную площадку (величина площадки зависит от количества людей, участвующих в игре). Задача каждого игрока проткнуть кнопкой шарики других участников, при этом постараться уберечь свой шар, защищая его тарелкой. Игроки, чьи шары лопнули выбывают. Победитель — тот, кто сохранил свой шарик в целости.
Конкурс «Водные скакалки»
Два человека держат в руках за концы веревку (2-3 метра длиной). Участники конкурса поочередно подходят к веревке, которую начинают раскручивать в воздухе и совершают несколько прыжков через нее. При этом в руке участник держит стаканчик с водой. Выигрывает тот, у кого в стакане останется больше воды.
Статья в тему конкурсы для корпоратива на природе
Полезная инфа игры для корпоратива на природе
Сведения в тему: конкурсы на природе
Кликайте и читайте еще конкурсы на природе для веселой компании
Узнайте тут про корпоратив на природе
Июль 2, 2017 by
